图/工作中李艳春

    爽朗的笑容，温和的个性是李艳春给人的第一印象。在2014年的工作中，李艳春凭借严谨的工作作风、认真负责的职业态度、良好的敬业精神，完美的完成公司水电煤气的配套管理工作，为公司节约了成本，荣获2014年度广基地产最佳员工。

为公司着想 节约成本

     在2014年的工作中，李艳春用实际行动诠释了一名优秀员工的深刻内涵。在锦悦四季水电煤气的建设工程中，他充分运用自己专业知识和智慧，站在公司的角度，时时刻刻为公司着想，积极和多个部门沟通协商，在配电室建设、配套费减免上为公司节约了好几百万的成本，创造了经济效益。

    根据云南省设计院的图纸设计，锦悦四季项目需配备4个配电室。拿到图纸后，李艳春根据自身专业知识、经验，结合实际情况、现场情况进行思考，发现根据锦悦四季电量负荷、供电设施建设的要求，配电室完全可以进行缩减。发现这个问题后，李艳春积极与供电局、设计院等相关部门进行沟通协商，最终成功为公司省出一个配电室的面积，同时还对剩下的三个配电室中的一个进行了面积缩减，为公司省出了多个车位，创造了经济效益。

   在锦悦四季E栋、F栋的建设中，供电局要对供电设施及其施工收取配套费。因设计时考虑到E栋、F栋是独栋商业，用电负荷较大，比供电局配置标准超出3倍，配套费也将相应增加。当时正值供电局相关政策发生变化，李艳春因随时关注水电煤气方面政策，及时了解到了供电局的政策。他当即抓住时机，为公司节约了约400万—500万的成本。

尽职尽责 努力奋斗

    良好的工作习惯，较强的工作能力，专业的知识和技能，爱岗敬业的职业精神，是李艳春工作取得成功的关键。他说，做好自己的本职工作，不仅需要尽心尽责的去完成每件事，而且需要按时按质的完成每项工作。要分清工作的轻重缓急，提前准备好每一件工作需要的东西，提前思考工作中可能出现的问题，并寻找解决的办法形成预案，争取把每一项工作做到最好，这就是他日常工作中所持的态度。就是这样的工作态度，让他在2014年中获得多个笑脸的奖励，得到了领导和同事们的一致好评。

    进入公司四年多的时间，李艳春所负责的水电煤气的配套管理工作，不仅没有拖过一次公司的后腿，还屡屡创造奇绩，为公司节约了很大一笔成本。这样的工作成绩，和李艳春个人的努力也息息相关。李艳春本身是学机电一体化出身的，对电的使用非常了解，而对水和煤气方面的知识有所欠缺。在参加工作后，他努力学习水、煤气方面的知识，不断提高自己的专业技能。2011年进入广基地产后，为了做好工作，他一面学习相关的专业知识，一面提高自身的技能。在休息的时候，他不断寻找专业书籍进行学习，通过上网等方式及时了解政府最新政策。同时，他还会利用业余时间用CAD画水电图，让自己的专业技能进一步提升。正是他这种不断努力奋斗的精神，让他在工作中更加得心应手，为公司创造了价值。

团结友爱 不断进步

     作为公司的老员工，李艳春觉得公司整体非常团结，不仅是跨部门合作还是部门内部合作，大家都在为公司的发展而努力，每一个员工都是那么亲切友爱。尤其是他所负责的水电煤气管理工作，从开始到结束，都是多个部门一起协作完成的。在他工作的过程中，不仅拓展部的同事会帮助他想办法，公司技术部、工程部、成本部、商管部的同事也会协助他，一起来完成工作。正是各部门之间相互配合，齐心协力，他才能把工作做好。公司这种团结一致，奋力前行的团队精神正是公司的魅力所在，是他在公司工作的动力。

    来到广基他相信，广基的发展会越来越好！在房地产市场低迷的今天，公司的发展依然稳健，完全不存在资金方面的问题，这就是证明公司实力的时候。广基的发展模式，是公司的优势，也是全体员工努力的结果。2014年获得最佳员工的奖项，是对他工作的一种肯定，他感谢公司给他平台，让他实现自我价值；感谢领导和同事，对他工作的认可和支持。他表示，当选为最佳员工，是他进步的起点，是对他今后工作的鞭策和动力，在今后的工作中，他会更加努力的完成各项任务，进一步完善自己，为公司贡献自己的一份力量！